Excel para RRHH
The Solution is you
¿Qué logrará su empresa con este curso? : Disminuir dramáticamente el tiempo efectivo de toma de decisiones basadas en RR.HH., disminuyendo la brecha de análisis de datos.
¿A quien esta dirigido?: A personas encargadas de la administración de Recursos Humanos con conocimientos intermedio/avanzado de Microsoft Excel.
Objetivo del Curso:
Desarrollar a través de Técnicas Avanzadas de Excel, criterios para decisiones confiables, versátiles y rápidas basadas en indicadores críticos de Recursos Humanos, soportados por modelos matemáticos asociados a Investigación de Operaciones e informática aplicada.
Contenido Programático del Curso:
- Nivelación de formulación y Funciones.
- Técnicas idóneas de almacenamiento de
información de Recursos Humanos para la toma de decisiones.
- Formato Plano.
- Rutinas de alineación de tablas cruzadas.
- Formato Formulario.
- Aplicación a Morbilidad, Control de personal
asegurado, Ausencias, entrega de cesta tickets, entrega de obsequios,
Adiestramiento, Ingresos y Egresos etc.
- Desarrollo de criterios múltiples de
agrupamiento y análisis de información.
- Funciones de Bifurcación de información.
- Aplicación a Nómina, Cambios de estatus
automáticos en información de RRHH, cálculo de antigüedad, adiestramiento, entre
otros.
- Gestión de base de datos con Excel.
- Tablas Dinámicas.
- Aplicación para la conversión de toda la data
obtenida con anterioridad en información útil, digerible y analizable.
- Desarrollo de Sistema de Gestión de Índices.
- Formulario, Recolector de datos, Salida de presentación y TD.
- Aplicación de definir una manera cómoda de introducción de información en base de datos de manera rápida y precisa.
- Combinación de correspondencia.
- Evaluación de impactos y escenarios.
- Aplicación de cambios de premisas de nómina.
- (Opcional) Asignación optima de recursos por múltiples iteraciones.
- Aplicación en asignación de personal a distintas actividades sin utilizar un mismo recurso en una misma actividad (sobre asignación).